崗位職責(zé)：

1. 熟悉 B 站、抖音、小紅書(shū)、微博等主流新媒體平臺(tái)商務(wù)規(guī)則、玩法及流行趨勢(shì)，制定 MCN/平臺(tái)拜訪(fǎng)計(jì)劃；

2. 根據(jù)客戶(hù)需求挖掘各平臺(tái)優(yōu)質(zhì) KOL，與其建立友好關(guān)系，建立及持續(xù)更新媒體資源庫(kù)，完成資源庫(kù)的沉淀；

3. 能獨(dú)立負(fù)責(zé)完整項(xiàng)目并做合理分工，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，提出項(xiàng)目利潤(rùn)提升計(jì)劃并施行和商務(wù)管理，包括但不限于資源配置、報(bào)價(jià)制作、利潤(rùn)爭(zhēng)取及把控、溝通對(duì)接、落地執(zhí)行等；

4. 定期收集整理 KOL 產(chǎn)出內(nèi)容數(shù)據(jù)表現(xiàn)，評(píng)估 KOL 的效益，并提出改進(jìn)建議；

5. 參與客戶(hù)項(xiàng)目的媒體活動(dòng)統(tǒng)籌和執(zhí)行；

6. 面向基層媒介同事展開(kāi)帶教、指導(dǎo)及經(jīng)驗(yàn)沉淀等相關(guān)工作。